第53章 合作的谈判（2/2）

王富贵也意识到这样僵持下去不是办法，同意了林锦儿的提议。</p>

谈判暂时休会，林锦儿与村里的长辈们聚在一起，商讨对策。</p>

“锦儿，这王富贵看起来很强势，我们会不会吃亏啊？”一位长辈忧心忡忡地说。</p>

林锦儿安抚道：“各位长辈放心，我们有自己的底线和优势，只要坚持合理的诉求，我相信一定能找到解决办法的。”</p>

经过一番讨论，林锦儿心里渐渐有了主意。</p>

重新回到谈判桌，林锦儿提出了一个新的方案：“王老爷，关于利润分配，我们可以四六分，您六我们四，但前提是您要加大对村庄基础设施和教育的投入，帮助我们培养自己的人才。在发展规划上，我们可以先适度扩大生产，但同时也要建立严格的质量监督机制，确保产品质量。”</p>

王富贵沉思片刻，说道：“林姑娘，你的方案有一定的可行性，但我还需要再考虑考虑。”</p>

谈判再次陷入僵局，时间一分一秒过去，屋内的气氛愈发凝重。</p>

就在大家都感到有些绝望的时候，林锦儿突然灵机一动：“王老爷，要不这样，我们可以先进行一个短期的试点合作。按照我的方案执行，如果效果理想，我们再长期合作；如果不行，您可以重新调整方案。这样对双方都没有太大的风险。”</p>

王富贵眼中闪过一丝犹豫，最终还是点了点头：“好吧，林姑娘，就依你所言。”</p>

谈判终于取得了初步的成果，虽然还有很多细节需要进一步敲定，但至少打破了僵局，为合作带来了一线希望。</p>

然而，事情并没有那么顺利。在试点合作的过程中，新的问题不断涌现。</p>

由于对质量监督机制的理解和执行存在差异，导致一些产品出现了质量瑕疵。王富贵对此十分不满，指责林锦儿没有严格管理。</p>

林锦儿没有退缩，她仔细调查了问题的根源，发现是王富贵派来的技术人员为了追求产量而忽视了质量标准。</p>

“王老爷，这并非我们管理不善，而是您的技术人员没有按照我们共同制定的标准操作。”林锦儿拿着证据，不卑不亢地说道。</p>

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