第185章 人才招募（1/2）

为了进一步提升凌云宗的实力，叶凡决定在神界进行大规模的人才招募。他深知，只有拥有足够的人才，凌云宗才能在神界立足并发展壮大。</p>

他们在据点周围设置了招募点，向神界的各方人士发出邀请。同时，他们也派出了一些使者，深入到各个势力中去寻找有潜力的人才。</p>

在招募过程中，他们遇到了一些困难。一些人对凌云宗并不了解，对加入他们持怀疑态度。而一些势力则不愿意看到凌云宗壮大，试图阻止他们的招募行动。</p>

但是，叶凡并没有放弃。他亲自出面，向那些有潜力的人才展示凌云宗的实力和发展前景。同时，他也利用最强宗门养成系统提供的奖励，为加入凌云宗的人才提供丰厚的待遇和修炼资源。</p>

在他的努力下，越来越多的人才开始加入凌云宗。这些人才来自不同的势力和种族，他们带来了各种各样的技能和经验，为凌云宗的发展注入了新的活力。</p>

随着人才的不断加入，凌云宗的内部建设也变得尤为重要。叶凡开始着手建立完善的管理制度和修炼体系，确保凌云宗的稳定发展。</p>

他们制定了严格的门规和纪律，规范弟子们的行为。同时，他们也建立了一套完善的考核和晋升制度，激励弟子们努力修炼和为宗门做出贡献。</p>

在修炼体系方面，叶凡结合神界的特点和最强宗门养成系统提供的指导，制定了一套全新的修炼方法。这种修炼方法能够充分发挥弟子们的潜力，提高他们的修炼速度和实力。</p>

此外，他们还加强了对资源的管理和分配。确保资源能够合理地分配到各个弟子手中，促进他们的成长和发展。</p>

通过这些内部建设措施，凌云宗的凝聚力和战斗力得到了进一步的提升。他们在神界的发展也变得更加稳健和有力。</p>

在内部建设不断完善的同时，凌云宗也开始逐步进行势力扩张。他们以据点为中心，向周围的区域不断延伸自己的势力范围。</p>