第1433章 陈冬秀的春天来了(1/1)

斌子听到这个任务,虽然心里有些紧张,但他并没有退缩。 他知道这是一个巨大的挑战,但也是一次展现自己能力的机会。 “林总,我会尽力而为,争取完成任务。”斌子表达了他的决心。 为了实现这个目标,斌子迅速展开了一系列的行动。 他首先对公司的各个部门进行了全面的调研,深入了解每个环节的运作和成本结构。 然后,他和各个部门的负责人进行了深入的沟通,听取他们的意见和建议。 通过团队合作,斌子逐渐找到了一些潜在的成本节省的方案。 在这个过程中,他运用了之前学到的人际关系和沟通技巧,使得团队的协作更加紧密,大家都为了共同的目标而努力。 斌子也发现了一些之前被忽略的效益点,通过优化流程和资源配置,成功地降低了一部分成本。 然而,在任务即将结束的时候,他发现要完成3000万的目标还有一段距离。 这时,他想到了一个决定性的举措,即与供应商进行谈判。 通过与供应商的合作,重新洽谈价格和服务条款,成功地降低了一大笔采购成本。 最终,在林妮的监督和支持下,斌子成功地完成了3000万成本节省的任务。 这让他在公司内外赢得了口碑和信任。 林妮对他的表现表示肯定: “斌子,你做得非常出色!你的努力和创新精神让公司受益匪浅。 这不仅是对你个人的肯定,也是对整个团队的奖励。” 斌子深深地感受到自己在这次任务中的成长,他不再是过去那个只注重业务,而忽略了团队协作和成本控制的人。 在林妮的悉心指导下,斌子在人际关系和管理方面取得了显着的进步,成为了公司内一个备受重视的人才。 这次的经历也让他深刻理解到,学习和成长是一个不断前行的过程,只有不断克服困难,提升自己,才能在职场中立于不败之地。 在公司内,陈武斌的崭新形象引起了同事们的关注。曾经对他有过质疑的人们,开始重新审视这个变化莫测的财务总监。 “陈总,你最近真是不简单啊,公司的变化都离不开你的努力。”同事们纷纷向陈武斌表示敬意。 陈武斌笑而不语,心中却对自己的成长充满了自信。 他深知这一切的改变都得益于林妮的引导和培养,也感激她一直以来的信任。 与此同时,江小北对陈武斌的看法也悄然发生变化。 在一次会议上,他忍不住表达了自己的观点:“陈总,我之前可能误会你了,你的能力确实不可小觑。能够完成这次的任务,不简单啊。” 陈武斌淡然一笑:“谢谢江总的夸奖,我只是在林总的指导下学到了很多东西,有了更全面的视角。” 从此以后,斌子在公司的地位稳步上升,成为了一位备受尊敬的财务总监。 他也将学到的管理和人际关系技能带入了工作中,使得整个团队更加和谐,业绩也得到了进一步的提升。 “我真是服了你了,这个人你都能改造的这么成功!” 江小北点了点头,心中有些感慨。 他开始重新审视陈武斌,发现原来这位财务总监并非只是一个数字和报表的处理者,而是一个有着全面视角和执行力的领导者。 在接下来的日子里,陈武斌的工作更加得心应手,公司的财务状况也逐渐好转。 他与林妮携手合作,推动了一系列有效的财务改革和优化措施,使得公司在竞争激烈的市场中立于不败之地。 与此同时,陈武斌也在同事们中树立了威信。 他不仅在工作上展现出色的能力,还在团队中建立了积极向上的氛围。同事们开始愿意听从他的建议,合作愈发默契。 林妮看着手下的财务总监茁壮成长,心中也感到欣慰。 她深知领导力的重要性,而陈武斌所展现的成长和进步正是一个团队引导和培养的成功案例。 说这话的是江小北! 江小北从羊城大学毕业之后,直接就进入了林妮的管理团队作为一个市场运营总监的身份! 而这个只有高中毕业的陈武斌,在江小北看来,不过是一个半路出家的二浪子! 他之所以能在林妮手下做事,还是林妮特殊照顾的结果,也就说他从来就没有看得起过陈武斌! 不过他没有说出口而已! 林妮其实也知道,自己要是想发展壮大,就必须要让自己身边的人才起到应该有的作用! 陈冬梅也是一个成功的案例! 陈冬梅这段时间,负责的事大区销售! 以前她一个月能拿几万块钱的提成,现在直接就到了一个月十万的提成! 有了这些经济基础,她立马就把姐姐接了过来! “姐,我现在能养活你。你只要安心的跟着我做就行了!” 陈冬梅的姐姐陈冬秀听到妹妹这么说。 “冬梅,你现在是个打工的,你可不要飘了!” “姐,我真的没有飘,你想想你一个月1500块钱,还每天要上班12个小时,我告诉你,跟着我,我能让你一个月赚两万块钱,能顶你一年赚到的钱!” “有这么厉害?” 陈冬秀都有点不敢相信! 陈冬梅笑着点头:“当然,姐,我在这里已经证明了我的实力。公司对业绩的提成可是非常丰厚的,只要你努力工作,肯定能过上好日子。” 陈冬秀思考片刻,最终还是决定跟随妹妹的脚步,加入了公司。 陈冬秀刚来的时候,很是没有自信! 不过她看到妹妹,现在已经不是那个皮肤黝黑,土里土气的小丑鸭了,现在这陈冬梅穿上西装,立马就想一个城市人一样! “冬梅,你平时上班,就穿着这个?” “是呀,姐,回头我给你也订一套吧!” “我可穿不来!” \"大家都要穿的,你要习惯!\" 陈冬秀刚刚进入公司,陈冬梅就带着她参加了团队的培训和集体活动。 在公司的培训课上,陈冬秀学到了很多关于销售和市场运营的知识。 “姐,你不要觉得难,只要你肯学,一切都是有可能的。”陈冬梅鼓励着她。 陈冬秀也确实是个肯学的人,她虽然没有受过高等教育,但她有一颗勤奋学习的心。 在培训结束后,陈冬秀开始跟随陈冬梅一起参与实际工作。 陈冬梅为了帮助姐姐尽快适应工作,亲自指导她如何与客户沟通,如何推销产品。 陈冬秀虽然刚开始有些手忙脚乱,但在陈冬梅的耐心指导下,她逐渐掌握了销售的技巧。 而且,陈冬梅也不吝啬分享自己的成功经验,告诉姐姐在工作中应该如何处理各种情况,如何建立客户关系。 陈冬秀在工作中遇到问题时,总能得到陈冬梅及时的帮助和支持。 “姐,你真的是太厉害了,我刚开始还担心自己做不好,现在感觉越来越有信心了。”陈冬秀感慨地说道。 “傻姐,你要相信自己,只要肯努力,什么都能做好。”陈冬梅笑着鼓励她。 在公司的日子里,陈冬秀逐渐适应了这个新的工作环境,也慢慢地展现出了自己的工作潜力。 她在销售方面表现出色,很快就达到了公司设定的销售目标,获得了丰厚的提成。 陈冬秀的成功也得到了同事们的认可,大家开始尊重她,并愿意与她合作。 “冬秀,你真的很不错啊,我以前还以为你是个普通的家庭主妇呢。”一位同事感慨地说道。 “谢谢,其实每个人都有潜力,只是需要发现和挖掘。”陈冬秀谦虚地回应。 陈冬梅看着姐姐的变化,心中也感到欣慰。 “姐,你看,只要你肯付出努力,一切都会变得不一样。”陈冬梅激动地说道。 陈冬秀点点头:“是啊,有了这份工作,我感觉自己重新找到了人生的方向。” 在公司内部,陈冬梅和陈冬秀的成功也引起了其他同事的关注。 “看样子,林总培养的人都是不简单啊,陈冬梅和她姐姐都这么厉害。”一位同事感叹道。 “是啊,我们要向她们学习,争取也能有一番作为。”另一位同事表示。 公司内部的氛围也因为陈冬梅和陈冬秀的成功而变得更加积极向上。 在这个过程中,林妮看着手下的团队不断壮大,心中也感到满足。 她深知,一个团队的成功不仅仅取决于领导者的能力,更需要团队成员的共同努力和奋斗。 通过对陈武斌、陈冬梅和陈冬秀的培养和引导,林妮建立起了一个充满活力和凝聚力的管理团队。 这个团队不仅在业绩上取得了显着的进步,也在团队文化和合作精神上取得了令人瞩目的成绩。 林妮深知,这只是一个开始,她会继续努力培养更多的人才,推动公司不断向前发