第500章 顾凌风在韩晴面前炸毛了（1/1）

老胡和老蒋，本来是顾凌风手下的技术骨干，现在被韩晴支开了！ 他们被派到了西北一个很偏僻的项目进行所谓的交流学习！ 顾凌风听到两个技术骨干被韩晴支走，顿时就火冒三丈！ “这他酿的什么时候轮到一个女人指手画脚了！”顾凌风在办公室大发雷霆！ “顾总，你现在说什么也没有用了，他们的文件已经送到了老爷子那边，老爷子那边也批准了！” 有人就跟顾凌风说道！ 办公室里的气氛瞬间紧张起来。 他狠狠地瞪着说话的人，咬牙切齿地说： “这是我顾凌风手下的人，怎么能让一个女人支开他们？我要找韩晴谈谈。” 说罢顾凌风站起身，大步走向韩晴的办公室。 门外的同事们小心翼翼地避让，仿佛能感受到领导办公室内即将掀起的风暴。 推开办公室的门，顾凌风看到韩晴正坐在办公桌前，神色淡然地翻阅文件。 他气势凌厉地走到韩晴面前，拍案而起： “韩晴，你这是什么意思？老胡和老蒋是我的得力干将，你怎么能随便调走他们？” 韩晴抬起头，面带微笑： “顾总，这是公司的决定，而且已经得到顾老爷子的批准。 他们去西北项目是为了交流学习，对他们的职业发展也是有好处的。更何况他们学成回来，是对项目有好处的，这点你不应该不清楚！” 顾凌风怒火中烧： “交流学习？西北那个破地方有什么好学的？这明明是你故意为难我！” 韩晴淡定地回应：“顾总，我只是按照公司的安排进行工作，并没有个人恶意。 而且，公司需要我们在各个项目之间进行合理的资源调配，这也是为了整个团队更好地发展。” 韩晴说的是滴水不漏，这让顾凌风很是无语，要知道培养两个这样的技术骨干，很不容易的！ 顾凌风被气得不知所措，他知道在公司层面上，韩晴说得有理，但他却不愿意在自己领导的团队中失去两名优秀的技术骨干。 他咬紧牙关，冷冷地说：“我会找我爸谈谈，看看他到底是怎么想的。” 韩晴微微一笑，淡淡地说： “顾总，希望您能理解公司的决策，并为整个团队的发展考虑。” 顾凌风没有再多说什么，转身离开了韩晴的办公室。 整个办公室仿佛还在为刚才的风波而震荡，同事们纷纷交头接耳，议论纷纷。 顾凌风心头愤怒，他决定尽快找到老爷子，争取让两位技术骨干回到他的团队中。 可是还没有等他找到顾天明，集团的文件就下来了！ 看到在那文件，顾凌风差点把手中的咖啡杯都摔了！ 文件上显示，公司决定将老胡和老蒋正式调配到西北项目，而且不限时间。 这让顾凌风更加气愤，他感觉自己的权威在团队中受到了严重的挑战。 顾凌风意识到，这个决定背后可能有更大的力量在起作用，而韩晴只是一个执行者。 他决定找到老爷子，亲自表达自己的不满和担忧。 于是顾凌风匆匆走向公司高层的办公区，心中充满了愤怒和不安。 他在老爷子的办公室门口停下，深吸一口气，推门进去。 老爷子顾天明坐在宽大的办公椅上，手中拿着一份文件。 看到儿子进来，他微微一笑：“凌风，有什么事情吗？” 顾凌风没有废话，直接表达了自己对于老胡和老蒋被调走的不满。 他强调了团队的需要以及两位技术骨干的重要性。 顾天明听完儿子的抱怨，沉吟片刻后说： “凌风，公司的决定是有充分考虑的。你要相信，这对整个公司和团队的发展是有好处的。” 顾凌风怒不可遏： “爸，你怎么可以同意这样的决定？老胡和老蒋在我手下工作多年，是我培养起来的，现在却被调到一个偏远项目，我怎么向团队交代？” 老爷子叹了口气，语气变得严肃： “凌风，你要理解，公司的决策不是单纯为了个人利益，而是为了整个企业的长远发展。 这是一个团队的决策，不能只从个人角度看问题。” 顾凌风闻言一愣，他知道老爷子说的有道理，但心里依然不甘心。 在父子之间，一时间陷入了沉默。 在这尴尬的氛围中，顾凌风决定暂时接受公司的决定，但心头的不满并没有平息。 他明白，这可能是一场长期的斗争，而韩晴似乎成为了他与公司高层对抗的代表。 回到自己的办公室，顾凌风心情沉重。 他开始思考接下来该如何应对，以及如何在这场权力博弈中维护自己团队的利益。 顾天明现在好像是被韩晴和顾凌川他们迷惑了一样！ 什么事情都听他们两人的，这让顾凌风很是被动！ “凌风哥哥，我看你很不高兴的样子，要不要我陪你聊聊天？” 此时马沁玉出现在眼前！ 其实他是没有什么心情连天的，但是他不想伤害马沁玉，于是就让她留下来跟自己聊一会儿！ 马沁玉看着顾凌风焦躁的表情，关切地说：“凌风哥哥，有什么事情可以和我分享吗？或许我可以帮你分担一些压力。” 顾凌风看着马沁玉的眼神，心中涌起一丝感激。 他知道马沁玉是真心关心自己，而不是出于其他目的。点了点头，他坦诚地说： “其实是公司决定把老胡和老蒋调到西北项目，而且时间不限。我觉得有点不公平，而且我也没能力阻止。” 马沁玉轻轻拍了拍顾凌风的肩膀： “这种事情很难避免，公司决策往往是考虑整个团队和项目的长远利益。 或许你可以试着与韩晴“合作”，找到一种更合适的解决方案。” 顾凌风叹了口气： “我已经找过她谈过了，但她态度坚决，说是公司的决定，没有办法改变。我感觉自己被束手束脚，无法维护团队的利益。” 马沁玉眸光一闪： “凌风哥哥，或许你可以从另一个角度考虑问题。 或许这次调动是一个机会，让老胡和老蒋在西北项目中有更多的发展空间，也为团队带来新的挑战和机遇。” 顾凌风思索片刻，点了点头： “或许你说得对，我不能一味地固守现状，也许这是一个转机。 我会好好考虑如何与韩晴合作，让整个团队更上一层楼。” 马沁玉微笑：“凌风哥哥，相信你一定能够找到解决问题的方法的。如果有什么我可以帮忙的，随时告诉我。” 顾凌风感受到马沁玉的支持，心中渐渐平静下来。 他知道自己不能一味抗拒公司的决策，而是应该寻找解决问题的途径。 或许，这次的变动真的能够带来一些意想不到的好处。 于是他与马沁玉一起开始思考未来的计划，希望能够找到一个既能维护团队利益又能让公司满意的方案。 顾凌风知道，和他们合作，就意味着自己的迁就！ 这样下去，从长远的角度来说，不是办法！不过眼前只有这样才能应付这个局面！ 越是烦躁，越是没有办法理性的思考，那就也越有可能输给顾凌川和韩晴！ “韩晴，我们聊聊！” 韩晴听到顾凌风说要找自己聊聊，自然也不敢不去！ 但是她知道，顾凌风可能是要炸毛了！ 韩晴看着办公室门口走进来的顾凌风，心中一阵疑惑。 她知道顾凌风此刻的情绪必定是非常复杂的，但她并没有料到他会这么快就找上门来。 “顾总，有什么事情吗？”韩晴面带微笑，示意顾凌风坐下。 顾凌风没有客气，直截了当地说：“韩晴，进来，我们聊聊，我知道你肯定有话跟我说！公司高层的意愿我们很难改变，我也理解你的处境。” 韩晴点了点头，心中也松了口气。 她原以为顾凌风会更为强硬，没想到他在这一刻显得相当理智。 “我也明白这对你来说是个困扰，但我们必须找到一种合作的方式。 我们的目标都是为了公司的发展。您也知道，现在我们公司使用的是张睿他们公司的技术，我们必须要有人熟悉他们的技术才行！”韩晴语气平和，试图缓解局势。 顾凌风沉吟片刻，然后点头： “是的，我也不想看到团队出现裂痕。 不过，我们需要找到一种解决方案，既能满足公司的决策，又能保证团队的稳定。这样，我这边还有几个技术员，你把老蒋留下，让另外其他人替代他去，我这边还离不开他，你觉得怎样？” “我同意，我们可以共同努力，争取在项目中有更好的表现，争取更多资源支持团队的发展。”韩晴知道，这要是不退步，到时候这两人直接退出项目她也管不上，到时候更麻烦！。 “好，我们可以就项目目标、团队资源、培训计划等方面展开合作，让公司看到我们的价值。 同时，我也希望能在团队内部维护一些基本的权威，以保证团队的运作效率。”顾凌风提出他的想法。 韩晴点头：“这样的话，我们可以提交一个合作计划给公司高层，详细说明我们的工作计划和团队管理方案。” 顾凌风看向韩晴，严肃地说： “但我也希望你能够理解，团队的稳定和发展是我最关心的！” 韩晴微笑着表示理解：“我明白，团队的利益对于我们都很重要。 我们可以在沟通中保持透明度，共同努力解决问题。” 韩晴用一个诡异的笑容回应顾凌风！